Head of Supply Chain & Purchasing (m/f/d)

• Verantwortlich für den gesamten Bereich Einkauf und Supply Chain. Leitung und Entwicklung des direkten und indirekten Einkaufs der Disposition, der Intra- und Inbound-Logistik, sowie der SC-Planung und Produktionsplanung/-steuerung
• Implementierung und Entwicklung von Teams (SCM und Einkauf)
• Planung und Umsetzung der e.GO Supply Chain- und Einkaufsstrategie im Lieferanten-, Liefer- und Inbound-Netzwerk auf Basis der globalen e.GO-Richtlinien und -Prozesse
• Entwicklung und Umsetzung optimaler Lieferketten- und Einkaufsprozesse im internationalen Liefernetzwerk zur Sicherstellung der Materialverfügbarkeit
• Lieferantenmanagement und Lieferantenentwicklung für den Bereich Supply Chain Management in Zusammenarbeit mit Einkauf und Qualität
• Aufbau und Durchführung von Planungsprojekten mit Lieferanten inklusive Projektmanagement und Reporting
• Optimierung der Supply & Purchase Chain durch Entwicklung und Umsetzung von KVP-Maßnahmen im Logistikprozess und im Liefernetzwerk
• Konzeption und Implementierung der notwendigen IT-Architektur für den digitalen Informationsaustausch in der Lieferkette
• Disziplinarische und fachliche Führung der unterstellten Mitarbeiter

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Produktion, Beschaffung oder Supply Chain Management
• mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einem Industrieunternehmen in gleicher Position
• Erfahrung in der Führung von Matrixorganisationen
• Ausgeprägtes Prozessverständnis, sehr gute Problemlösungs- und Methodenkompetenz, z.B. Lean Management, Prozessanalyse, Prozessplanung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Produktion, Planung und Organisation von Lieferketten und Logistikprozessen
• Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen, interkulturelle Kompetenz
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, Teamgeist, Flexibilität
• Initiative zur Verbesserung bestehender Prozesse
• Fähigkeit zum Multitasking, zur Prioritätensetzung und zur Arbeit in einem dynamischen und schnelllebigen Umfeld
• Sehr gute Bulgarischkenntnisse und verhandlungssichere Englischkenntnisse

• Eine spannende, abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit
• Ein junges, dynamisches und hochmotiviertes Team
• Kurze Entscheidungswege und eigenverantwortliches Arbeiten
• Onboarding-Programm in Deutschland

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